대학졸업 후 운좋게 3월초 곧바로 취업을 하게되었습니다. 중소기업에 디자이너이고 면접때와 공고에는 디자인 관련 업무에 대해서만 언급을 하셨으나 입사해보니 공무 운영 청소 간단한 서류작성 및 회계 등등 잡무가 수도없이 쌓이고, 인수인계도 없이 곧바로 일에 투입되었습니다 그 전에 일하시던 분들은 이 업무를 못견디고 2주만에 해고당하거나 1달만에 퇴사 등등 몇달간 8-9명이 해고되거나 퇴사를 했다고 합니다(아주 짧은 기간만에 해고되거나 퇴사 하여 잡플래닛에서 본것보다 훨씬 많은 퇴사자가 존재)이 업무들을 신입인 제가 인수인계없이 떠맡은것도 너무 힘들고 하나라도 실수가 있거나 밀리는 일이 생기면 압박을 하여 정신적 스트레스가 큽니다. 여기서 디자인 포폴도 쌓을 수 없을것같아 신입이지만 퇴사를 고민중인데 언제 퇴사를 하는게 좋을까요..그러고 다른곳에 취준을 할때 3개월 미만의 경력은 넣지 않는게 좋다고 하는데 그럼 그 공백을 뭐로 채워야할까요